木材烘干机、劈木机能成为我公司的两大特色产品，也是企业员工兢兢业业，不懈努力的结果。员工与企业同心协力，共进退，对于一个国家而言，百姓是水，统治者是舟；对于一个企业来说，员工是水，领导者是舟，唐太宗李世民曾说过“水能载舟亦能覆舟”，可见企业员工管理工作做的到位否，直接关系到企业的发展前途！
       善待员工，不压榨员工劳动！
       说到企业员工管理，不得不提的一个故事《半夜鸡叫》——周扒皮的故事，周扒皮为了能让伙计们能为自己披星戴月地干话，“不辞劳苦“，半夜三更起来学鸡叫，起初确实起到了效果，但是好景不长，阴谋被揭穿了，也被伙计们狠狠地教训了一顿，“偷鸡不成蚀把米”，这就是贪婪者的下场，所以做企业老板，不能以压榨员工劳动力为代价，来换来自己的荣华富贵，能消受得起吗？不为员工谋福利也就罢了，可也不能学习“周扒皮”呀！虽然现实中不会有这么愚蠢的上司，但是跟“周扒皮”一样的老板不计其数，一再拖欠工资或者不顾农民工生活，致使农民工冻死的事，还少吗？
       为员工着想，巩固企业根基！
       员工是企业的重要组成部分，员工的工作能力也关系到企业的能力和在外形象！为员工着想，乃是为企业前途着想。人越多越强越旺，对于一个国家如此，对于一个企业亦当如此。一代霸王项羽傲慢自恃，目中无人，虽有谋臣范增和几十万大军，却被刘邦区区几万兵力逼迫，至于乌江自刎。项羽不能用人，也不为部下考虑，韩信也其他而去，投奔刘邦。刘邦既有大将韩信，又有谋臣张良，何愁不胜？前车之鉴，后人不可学之。所以企业领导人万万不能因利欲熏心，而忽略员工，不为员工着想，致使水载舟亦覆舟的历史再次上演。
       创造环境，让员工更好为企业效力！
       有过工作经验的人，都知道，在去一个公司工作之前，必须要了解公司的待遇和工作环境，所以才会有更多的人选择了公司面试而非电话面试。也因现在人都追求健康、绿色的生活和工作环境。环境好了，才能**率地工作。
       说起工作环境，不由地想起公司一个小事情，源于公司本不是一个大企业，环境也不及大企业。一到寒冬腊月，工人车间就格外地寒冷，天寒地冻，冷飕飕的，更不说偌大一个车间了。公司领导体察人心，及时发觉了这一点，一入冬，就给员工发上了棉衣棉裤，并在院子里生了火。让人心一下暖了许多。
       俗话说“良禽择木而栖，贤臣择主而事”，没有管理不好的企业，只有不用心的管理者。
       金鹏机械虽非大厂，但是内部管理却也并不疏忽，近年来木材烘干机、劈木机一路看好，即使在木材市场萎靡之际也毫不逊色！“水能载舟亦能覆舟”每个企业管理者必须紧急的一条企业员工管理原则。